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2026-01-17 18:25:08

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　　2026年是长征胜利90周年。我13岁参军，有幸加入八路军120师359旅特务营第一连——这是一支历经长征的老红军连，装备精良，全连配有5挺机关枪。连队里，从连长、排长、班长到众多战士，都是长征的亲历者。我与他们朝夕相处、一同成长，常听他们讲述大渡河、腊子口、雪山草地的战斗岁月。那些在艰难困苦中从弱小走向坚强的经历，他们讲起时满是骄傲与自豪。我们的革命战士不怕艰难困苦、不惧围追堵截，更有着不怕失败的韧劲，无论身处何等危险境地，始终坚持到底，顽强抵抗。抗战时期，我们也是凭借这份精神，与拥有绝对优势的敌人顽强抗争了14年，取得了最终的胜利。我们应当永远铭记和传承长征精神，将社会主义现代化建设推向深入、落到实处。

　　1月2日，“最快女护士”张水华通过其社交平台账号宣布辞职。消息传出，有人为之惋惜，有人给予祝福，当然也不乏一些“早该如此”之类的留言。如果仅从个体选择的角度，这本不该成为需要被反复解读和评价的事情。一个人选择什么职业方向，留下还是转身，理性还是冲动，本就是非常私人的事，旁人既不必替她规划未来，也无须为她预判成败。给予尊重，送上祝福，其实是最合适的围观姿态。此事之所以仍然值得讨论，是因为张水华的辞职关联了一系列公共议题。自从她在哈尔滨马拉松比赛夺冠后哭诉调休难，其个人选择就被放在了一场“爱好与本职”“个体与集体”“私事与公事”的争论中，甚至医护人员的劳动强度和排班调休、事业单位职工的考勤与管理边界，都成了衍生话题。由此，她的个体选择就仿佛成了一个极具现实代表性的样本一般，被无数双眼睛盯着。医院的使命是提供医疗服务，一名护士跑得快不快本不属于医院关心的事项，即便个体成绩偶尔成为单位文化建设中的亮色，也终究只是锦上添花。医护人员的专业素养是否过硬、岗位职责是否履行到位，才是医院最该守住的底线。正因如此，只要单位原有的排班与调休制度是一视同仁、规则清晰的，就很难要求它为了某一个人的爱好作出结构性调整。

　　这种应对方式虽在短期内看似能够平息事态，长期却可能形成“大闹大解决、小闹小解决、不闹不解决”的错误导向，损害规则与程序的公信力。网络不是法外之地，网络维权不容“网闹”绑架。倘若“声量”取代了规则、“舆论”挤兑了事实、“流量”扭曲了真相，不仅会让依法办事的基层干部无所适从、寒了心，而且也可能变相鼓励更多人采取极端方式表达诉求，最终影响社会运行的公平与效率。网络平台应当强化主体责任，完善信息审核机制，对虚假信息、恶意煽动等行及时干预。画好网上网下同心圆，也有赖于每个网民的审慎判断、理性围观。面对未经证实、主观臆测、过分揣度的信息时，不妨让信息“先飞一会儿”，多一点耐心，多一分克制，避免在事实不清时急于站队、情绪化表达。

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